来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1.负责公有云口语评测微服务、私有云ASR（自动语音识别）、TTS（语音合成）等核心语音引擎及相关服务的测试工作，涵盖功能、性能、兼容性、稳定性、安全性等全维度测试。
2.参与项目需求分析与评审，制定详细的测试计划、测试方案，设计高质量的测试用例（含自动化测试脚本），确保测试覆盖全面性与有效性。
3.执行测试用例，精准定位并记录公有云、私有云场景下的各类缺陷，跟踪缺陷生命周期，推动研发团队高效修复，确保问题闭环，保障产品质量。
4.针对公有云服务的多环境（不同地域、不同配置）、高并发特性，开展性能测试、压力测试，分析测试结果，提出性能优化建议；针对私有云的部署场景差异，完成兼容性测试及适配验证。
5.负责ASR/TTS引擎的核心算法效果测试，包括语音识别准确率、合成自然度、口语评测维度（发音、语调、流畅度等）的量化测试与效果验证，输出专业的测试报告。
6.搭建和维护测试环境（含公有云测试实例、私有云模拟部署环境），维护测试数据（语音样本库、评测文本库等），提升测试效率。
7.推动测试流程优化，参与自动化测试框架的搭建与落地，编写自动化测试脚本，提升回归测试效率，支撑产品快速迭代。
8.配合产品、研发团队完成版本上线前的质量验收，输出测试总结报告；跟踪线上问题，协助定位分析，推动问题解决。
职位要求
1.本科及以上学历，计算机相关专业，3年及以上软件测试经验，有公有云服务测试、ASR/TTS等语音引擎测试系统测试经验者优先；
2.熟悉软件测试流程、测试方法和常用测试工具（如JIRA、TestRail、Postman等），具备独立制定测试计划、设计测试用例和执行测试的能力；
3.了解公有云（如阿里云、腾讯云、华为云）基础架构和服务部署模式，熟悉私有云部署流程和环境配置，能独立搭建和维护相关测试环境；
4.熟悉常见的Linux 操作系统，熟悉linux性能指标相关知识，熟悉常见信创操作系统，了解linux内核机制者优先；
5.熟悉常见的网络协议，熟悉http，websocket等相关协议；
6.具备一定的自动化测试能力，熟悉至少一种脚本语言（如Python、shell）；
7.了解ASR/TTS核心原理，熟悉语音相关测试指标（如识别准确率、词错率、合成自然度等），有语音测试数据构建和管理经验者优先。
8.具备良好的逻辑思维能力、问题定位能力和沟通协调能力，能清晰表达测试思路和问题反馈；有较强的责任心和抗压能力，适应快速迭代的项目节奏。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
工作职责
1. 负责开发团队的组建、人才培养，制定团队工作计划并监督执行；
2. 建立团队技术规范、开发流程及文档管理体系；
3. 主导技术架构设计、技术方案选型及性能优化，代码开发和维护；
4. 制定研发计划，负责管理项目的研发推进工作，保证项目按期交付。
职位要求
任职资格
1. 精通web开发的相关技术，8年以上使用JAVA开发的经验；
2. 精通JAVA基础知识, 有一定算法基础；
3. 熟悉Spring Boot，Spring Cloud，Dubbo，mybatis框架原理；
4. 熟悉Linux平台下常用命令操作、环境部署，有数据库优化及SQL优化，JVM,GC有调优经验优先；
5. 熟悉常见微服务组件eureka/nacos/feign/apollo相关原理以及常见网络通信协议，包括不限于TCP、websocket等；
6.具备良好的管理管理能力，较好的学习能力、问题分析能力，可以独立调试解决问题；
7.良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够主动总结和分享自己的开发经验；
8.具备大模型应用经验，熟悉大模型相关知识：prompt，RAG，COT，ReAct等；
9.熟悉AI-Agent技术领域的最新研究成果和框架，有实际项目落地经验者优先；
10.工作踏实，态度积极，能够承受工作压力，能适应严格项目管理。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、负责园区的日常运营管理，制定并执行园区年度工作计划及目标。
2、筛选优质创业项目入驻，提供企业注册、政策申报等基础服务支持。
3、策划并组织创业培训、路演、沙龙等活动，促进创业者交流与合作。
4、对接政府、投资机构及行业资源，为入驻企业提供投融资及市场拓展机会。
5、监督园区场地、设施管理，确保安全、高效运营，提升企业满意度。
职位要求
1、大专及以上学历，经济、管理、创业相关专业优先，有园区运营或创业服务经验为佳。
2、熟悉创新创业政策及园区运营模式，具备优秀的资源整合能力。
3、具备较强的活动策划与执行能力，能独立组织创业培训及路演活动。
4、优秀的沟通协调能力，能与政府、企业、投资机构等高效对接。
5、责任心强，具备服务意识和创业热情，能承受一定工作压力。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1. 根据业务需求，参与AI Agent的设计与研发，包括但不限于Agent引擎开发、知识库对接、检索增强、PE工程、Workflow、记忆模块的设计和开发；
2. 持续探索在垂直领域场景下，利用AI能力与模型算法团队、工程研发团队、产品团队一起提升产品服务体验与工程效率，满足各类垂域客户需求；
3. 跟踪最新的LLM/Agent技术发展动态，探索和跟进前沿技术，根据AI业务应用场景需求设计方案，推动方案落地；
职位要求
1. 硕士及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、数学等相关专业；有较好的英文科学文献阅读能力，有顶会论文发表经验者优先；
2. 精通Python/Java等一种或多种主流开发语言，熟练掌握主流深度学习框架Pytorch，有大模型训练框架Megatron-LM/Deepspeed使用经验者优先；
3.熟练掌握linux基础命令和操作，能完成集群运行环境的搭建；
4. 熟悉大模型训练的流程与工具，能够基于工具链、应用平台实现模型后训练、agent搭建，有实操经验；
5. ToB领域有落地项目经验优先，具备良好的沟通能力、团队合作能力、独立思考能力。可以参与需求调研，业务分析，方案拆解等工作，期望文档能力和方案演讲能力优秀，能够与各层级客户沟通交流。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1. 深度参与多模态LLM的训练以及效果优化，包括数据工程、模型架构、后训练、上下文工程、解码策略等；
2. 根据业务需求，设计并提供模块化算法系统的技术路线和优化方案，如ContextASR，情绪感知，主流图像大模型的定制化开发等；
3. 与其他团队密切合作，包括数据工程师、后端工程师，实现高质量的项目落地；
4. 跟踪学术界和工业界多模态大模型前沿探索，进行可落地成果转化，推动模型效果达到业界领先的水平，持续提升团队模型的业界竞争力。
职位要求
1. 硕士及以上学历，计算机、人工智能、数学等相关专业，博士优先；
2. 有较好的英文科学文献阅读能力，有顶会论文发表经验者优先。熟悉多模态大模型的训练与调优等算法优先；
3. 具备定位和解决问题的能力，掌握模型优化的关键点和常见方法；具备深度学习理论功底，熟悉transformer、ViT、U-Net等模型的技术原理；
4. 了解多模态大模型的技术发展状况和技术栈(模型结构、训练方法、评测方法、数据构建方法等)，并有自己的见解；
5. 熟练掌握主流深度学习框架Pytorch，有大模型训练框架Megatron-LM/Deepspeed使用经验者优先；
6. 熟练掌握linux基础命令和操作，能完成集群运行环境的搭建。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、负责商务接待与宴请支持，承担客户与访客的日常接待、引领与商务宴请安排，确保各环节顺畅、专业。
2、保障出行驾驶与交通安排，根据指令随时响应，安全、准时完成各项接送及公务出行任务，并协助处理相关行程安排事宜。
3、根据工作安排，适应灵活的工作时间，并能随时响应临时或紧急出勤与事务安排。
4、维护办公环境与职业形象，保持接待区、会议室等公共区域整洁有序，在对外交往中始终展现得体、专业的形象。
5、辅助上级的日常工作，妥善处理各项临时交办的事务，高效完成上级交办的其他综合性事务。
职位要求
1、本科及以上学历，行政管理、文秘、商务类等相关专业优先。
2、持有C1及以上驾照，驾龄3年以上，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况，无重大事故记录。
3、形象端正，沟通表达流畅，具备良好的商务礼仪素养与服务意识。
4、熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力，工作细致、责任心强。
5、能承受一定工作压力，适应偶尔的非标准工时安排，保密意识强。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
岗位职责：
1.围绕AI Magic项目开展市场拓展与客户开发，负责对接企业客户、政府机构、产业园区、研发团队等目标客群，推广项目载体服务与 AI 生态合作。
2.负责项目核心业务落地：包括AI 能力集服务、模型 / 算力 / 开发工具合作、数据加工与数据流通、OPC 应用群赋能、人才培训、AI 出海服务等产品与服务的销售转化。
3.挖掘并跟进客户在智能体开发、产业数字化、金砖及 “一带一路” 出海等方面需求，制定针对性合作方案，完成签约、回款及客户维护。
4.拓展并维护渠道伙伴，联动研发、运营、OPC 服务中心、出海服务中心等团队，推进研发孵化、应用落地、生态集聚等合作落地。
5.跟踪区域 AI 产业政策与市场动态，参与行业活动，建立客户资源体系，支撑项目打造本土 AI 产品与技术服务出海核心枢纽的目标。
6.完成销售指标与业绩目标，定期输出客户跟进、市场拓展及项目进展汇报。
职位要求
任职要求：
1.大专及以上学历，计算机、人工智能、市场营销等相关专业优先；有 2 年以上 ToB 销售、政企拓展或产业招商经验优先。
2.了解AI 大模型、算力服务、智能体、数据服务、企业数字化 / 产业互联网等相关知识，对 AI 产业生态有基本认知。
3.具备出海业务、跨境服务、金砖 / 一带一路相关市场拓展经验者优先；有科技企业、互联网、智能制造、政企客户资源者优先。
4.优秀的商务谈判、需求挖掘与方案撰写能力，能独立完成客户对接、商务洽谈、合同签订全流程。
5.目标感强，抗压能力好，具备良好的团队协作意识与执行力。
我们提供
1.参与 AI 智能体产业标杆项目，接触前沿技术与生态资源，职业成长空间广阔。
2.完整的产品与行业培训，支持快速熟悉 AI 能力服务、OPC 赋能、出海服务等核心业务体系。
3.有竞争力的薪酬结构（底薪 + 提成 + 奖金），完善的福利保障与团队氛围。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
工作职责
1、负责大模型（文本、图像、语音等多模态模型）推理引擎及服务的开发，支持自研及开源模型的快速部署和高性能推理
2、结合大模型业务场景，优化模型落地过程中的性能问题，降低推理成本。包括但不限于：模型量化蒸馏，服务调度优化等
3、负责开发和维护大模型MaaS服务，支持高并发调用场景
4、负责大模型的国产化适配
职位要求
任职资格
1、硕士及以上学历，1年以上算法相关工程化经验。计算机、电子、自动化、软件等相关专业。
2、熟悉一种或多种LLM推理框架，有vllm、sglang、lmdeploy、TensorRT-LLM等相关经验优先。
3、熟悉大模型调度优化技术，包括PD分离、多级缓存、多实例调度、负载均衡等，如SGLang model gateway、lm-d。
4、熟悉大模型引擎优化技术，包括prefill cache、tensor并行优化等。有cuda或triton算子优化经验优先。
5、有昇腾、海光、平头哥、沐曦等算力芯片适配经验优先
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
岗位职责：
1、核心模型演进： 负责通用/领域大模型的全生命周期研发，包括超大规模指令微调（SFT）及偏好对齐（Alignment）；
2、Agentic RL 研发： 针对智能体场景，研究并实现基于强化学习的决策模型。重点解决 Long-horizon Reasoning（长程推理）、Tool-use（工具调用）和 Self-correction（自我纠错）在复杂多轮交互中的表现；
3、对齐算法创新： 探索和落地超越 DPO/PPO 的最新对齐技术（如 GRPO, DAPO, Online RLHF），通过构建高精度的 Reward Model 提升模型在逻辑、代码及 Agent 任务上的胜率；
4、合成数据管线： 利用 Teacher-Student 架构，通过 AI-native 方法构建针对 Agent 动作轨迹、反思闭环的高质量合成训练集；
5、前沿跟踪： 紧跟 OpenAI o-series, Claude Opus 等最新推理模型技术路径，将长推理链、系统性思维等能力注入开源基座。"
职位要求
学术背景： 计算机、数学、统计学或相关专业硕士/博士学位；在顶级会议（NeurIPS, ICLR, ICML, ACL）发表过高质量论文者优先。
1、模型训练功底： 具备Deepseek, Qwen, GLM 等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进。等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进；
2、强化学习经验： 熟练掌握 PPO, DPO, GRPO等强化学习算法在 NLP 领域的应用，能够独立解决 RL 训练中的不稳定性、奖励函数偏移（Reward Hacking）等挑战；
3、Agent 实战： 熟悉主流 Agent 框架（如 LangGraph, AutoGPT，ClaudeCode），有实际处理过评测集优化经验者优先；
4、工程能力： 熟练使用 Python/PyTorch，精通分布式训练工具链（DeepSpeed/Megatron），具备千卡规模下的模型并行、流水线并行调优经验。"
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、负责大模型（文本、图像、语音等多模态模型）推理引擎及服务的开发，支持自研及开源模型的快速部署和高性能推理
2、结合大模型业务场景，优化模型落地过程中的性能问题，降低推理成本。包括但不限于：模型量化蒸馏，服务调度优化等
3、负责开发和维护大模型MaaS服务，支持高并发调用场景
职位要求
1、硕士及以上学历，1年以上算法相关工程化经验。计算机、电子、自动化、软件等相关专业。
2、熟悉一种或多种LLM推理框架，有vllm、sglang、lmdeploy、TensorRT-LLM等相关经验优先。
3、熟悉大模型调度优化技术，包括PD分离、多级缓存、多实例调度、负载均衡等，如SGLang model gateway、lm-d。
4、熟悉大模型引擎优化技术，包括prefill cache、tensor并行优化等。有cuda或triton算子优化经验优先。
5、有昇腾、海光、平头哥、沐曦等算力芯片适配经验优先
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、核心模型演进： 负责通用/领域大模型的全生命周期研发，包括超大规模指令微调（SFT）及偏好对齐（Alignment）；
2、Agentic RL 研发： 针对智能体场景，研究并实现基于强化学习的决策模型。重点解决 Long-horizon Reasoning（长程推理）、Tool-use（工具调用）和 Self-correction（自我纠错）在复杂多轮交互中的表现；
3、对齐算法创新： 探索和落地超越 DPO/PPO 的最新对齐技术（如 GRPO, DAPO, Online RLHF），通过构建高精度的 Reward Model 提升模型在逻辑、代码及 Agent 任务上的胜率；
4、合成数据管线： 利用 Teacher-Student 架构，通过 AI-native 方法构建针对 Agent 动作轨迹、反思闭环的高质量合成训练集；
5、前沿跟踪： 紧跟 OpenAI o-series, Claude Opus 等最新推理模型技术路径，将长推理链、系统性思维等能力注入开源基座。
职位要求
学术背景： 计算机、数学、统计学或相关专业硕士/博士学位；在顶级会议（NeurIPS, ICLR, ICML, ACL）发表过高质量论文者优先。
1、模型训练功底： 具备Deepseek, Qwen, GLM 等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进。等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进；
2、强化学习经验： 熟练掌握 PPO, DPO, GRPO等强化学习算法在 NLP 领域的应用，能够独立解决 RL 训练中的不稳定性、奖励函数偏移（Reward Hacking）等挑战；
3、Agent 实战： 熟悉主流 Agent 框架（如 LangGraph, AutoGPT，ClaudeCode），有实际处理过评测集优化经验者优先；
4、工程能力： 熟练使用 Python/PyTorch，精通分布式训练工具链（DeepSpeed/Megatron），具备千卡规模下的模型并行、流水线并行调优经验。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
工作职责：
1.负责服务器与应用的全生命周期运维（规划、监控、备份、日志分析、故障排查、性能调优），结合AI大模型优化运维流程，保障业务稳定高效运营；
2.负责云机房、负载均衡网络架构设计，通过运维开发提升架构可扩展性与自动化水平；
3.负责前沿开源技术、网络安全产品的测试选型，结合AI运维工具优化落地效果；
4.负责Linux系统、MySQL数据库及公有云平台（阿里云、AWS等）运维，通过脚本/工具实现运维自动化；
5.配合新项目环境搭建与部署自动化，沟通技术方案并提出架构优化建议；
6.开发运维工具、脚本及平台，落地AI大模型在运维中的应用（异常检测、故障预测等），优化运维效率与响应速度；
7.参与运维流程制定与规范优化，确保运维工作高效可追溯。
职位要求
任职资格：
1.3年以上互联网运维开发经验，有大型云平台运维开发经历，具备AI大模型应用于运维流程的实战经验；
2.精通Linux系统运维（架设、内核优化、安全加固），熟悉Lamp/Lnmp架构，能通过脚本实现系统自动化运维；
3.具备T级以上MySQL数据库运维优化经验，熟悉高并发、高存储场景；
4.熟悉NoSQL、分布式存储（Hadoop等），能结合开发技术实现存储运维自动化；
5.熟悉IDC分布设计，能设计机房数据分布、容灾备份方案并通过开发手段落地；
6.精通负载均衡、DNS、虚拟化技术，熟练掌握Docker容器化部署与K8S集群运维，能开发工具实现自动化；
7.具备扎实的开发能力，精通Python、Shell脚本，熟悉Ansible、Jenkins、K8S、Prometheus等工具的集成与二次开发。
加分项：
1.有语音识别、语义理解等AI相关业务的运维开发经验；
2.具备完整运维架构设计与开发经验，能覆盖从底层硬件到上层应用的全流程运维开发；
3.熟悉多家公有云平台，能开发工具实现多云统一运维；
4.有AI大模型智能运维落地经验（故障预测、日志智能分析等），熟悉AI运维框架。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、结合公司业务发展战略，制定短期和长期人力资源规划，定期评估公司人力资源现状，分析人才结构，为公司战略调整提供数据支持；
2、建立和完善人力资源管理体系，包括招聘、薪酬绩效等人力资源制度和策略方案落地，推动业务人才梯队建设；
3、向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
4、负责领导和管理全国人力资源部门团队，制定部门工作计划和目标；
5、及时处理公司人事管理中的重大问题，实现组织能力提升与人员结构优化；
6、上级安排的其他工作。
职位要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业；
2、具有10年以上人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理各个模块的工作内容和流程，具备丰富的实战经验，能够独立制定和实施人力资源战略规划和各项人力资源管理方案；
3、具备优秀的战略思维和规划能力，能够从公司战略高度制定人力资源规划；
4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、分析能力、具备较强的文字功底，良好的团队合作精神，责任心强，工作积极主动，正直、开放；
5、有独角兽或AI上市公司HRD经验。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
岗位职责：
1、核心模型演进： 负责通用/领域大模型的全生命周期研发，包括超大规模指令微调（SFT）及偏好对齐（Alignment）；
2、Agentic RL 研发： 针对智能体场景，研究并实现基于强化学习的决策模型。重点解决 Long-horizon Reasoning（长程推理）、Tool-use（工具调用）和 Self-correction（自我纠错）在复杂多轮交互中的表现；
3、对齐算法创新： 探索和落地超越 DPO/PPO 的最新对齐技术（如 GRPO, DAPO, Online RLHF），通过构建高精度的 Reward Model 提升模型在逻辑、代码及 Agent 任务上的胜率；
4、合成数据管线： 利用 Teacher-Student 架构，通过 AI-native 方法构建针对 Agent 动作轨迹、反思闭环的高质量合成训练集；
5、前沿跟踪： 紧跟 OpenAI o-series, Claude Opus 等最新推理模型技术路径，将长推理链、系统性思维等能力注入开源基座。
职位要求
任职要求：
学术背景： 计算机、数学、统计学或相关专业硕士/博士学位；在顶级会议（NeurIPS, ICLR, ICML, ACL）发表过高质量论文者优先。
1、模型训练功底： 具备Deepseek, Qwen, GLM 等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进。等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进；
2、强化学习经验： 熟练掌握 PPO, DPO, GRPO等强化学习算法在 NLP 领域的应用，能够独立解决 RL 训练中的不稳定性、奖励函数偏移（Reward Hacking）等挑战；
3、Agent 实战： 熟悉主流 Agent 框架（如 LangGraph, AutoGPT，ClaudeCode），有实际处理过评测集优化经验者优先；
4、工程能力： 熟练使用 Python/PyTorch，精通分布式训练工具链（DeepSpeed/Megatron），具备千卡规模下的模型并行、流水线并行调优经验。"
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
工作职责
1、负责大模型（文本、图像、语音等多模态模型）推理引擎及服务的开发，支持自研及开源模型的快速部署和高性能推理
2、结合大模型业务场景，优化模型落地过程中的性能问题，降低推理成本。包括但不限于：模型量化蒸馏，服务调度优化等
3、负责开发和维护大模型MaaS服务，支持高并发调用场景
4、负责大模型的国产化适配
职位要求
任职资格
1、硕士及以上学历，1年以上算法相关工程化经验。计算机、电子、自动化、软件等相关专业。
2、熟悉一种或多种LLM推理框架，有vllm、sglang、lmdeploy、TensorRT-LLM等相关经验优先。
3、熟悉大模型调度优化技术，包括PD分离、多级缓存、多实例调度、负载均衡等，如SGLang model gateway、lm-d。
4、熟悉大模型引擎优化技术，包括prefill cache、tensor并行优化等。有cuda或triton算子优化经验优先。
5、有昇腾、海光、平头哥、沐曦等算力芯片适配经验优先
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、核心模型演进： 负责通用/领域大模型的全生命周期研发，包括超大规模指令微调（SFT）及偏好对齐（Alignment）；
2、Agentic RL 研发： 针对智能体场景，研究并实现基于强化学习的决策模型。重点解决 Long-horizon Reasoning（长程推理）、Tool-use（工具调用）和 Self-correction（自我纠错）在复杂多轮交互中的表现；
3、对齐算法创新： 探索和落地超越 DPO/PPO 的最新对齐技术（如 GRPO, DAPO, Online RLHF），通过构建高精度的 Reward Model 提升模型在逻辑、代码及 Agent 任务上的胜率；
4、合成数据管线： 利用 Teacher-Student 架构，通过 AI-native 方法构建针对 Agent 动作轨迹、反思闭环的高质量合成训练集；
5、前沿跟踪： 紧跟 OpenAI o-series, Claude Opus 等最新推理模型技术路径，将长推理链、系统性思维等能力注入开源基座。
职位要求
学术背景： 计算机、数学、统计学或相关专业硕士/博士学位；在顶级会议（NeurIPS, ICLR, ICML, ACL）发表过高质量论文者优先。
1、模型训练功底： 具备Deepseek, Qwen, GLM 等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进。等主流开源大模型的实战微调经验，深刻理解 Transformer 架构及注意力机制的演进；
2、强化学习经验： 熟练掌握 PPO, DPO, GRPO等强化学习算法在 NLP 领域的应用，能够独立解决 RL 训练中的不稳定性、奖励函数偏移（Reward Hacking）等挑战；
3、Agent 实战： 熟悉主流 Agent 框架（如 LangGraph, AutoGPT，ClaudeCode），有实际处理过评测集优化经验者优先；
4、工程能力： 熟练使用 Python/PyTorch，精通分布式训练工具链（DeepSpeed/Megatron），具备千卡规模下的模型并行、流水线并行调优经验。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、深度参与公司战略制定过程，依据公司整体战略目标，结合行业动态、市场趋势及公司财务状况，制定具有前瞻性与可行性的战略规划；
2、结合公司整体战略，制定并推动实施公司中长期的资本运作策略、股权投资及融资规划；
3、对公司重大投资、融资、并购、重组等经营决策提供全面、精准的分析与专业建议；
4、根据战略要求规划资本运作路径，积极开拓并维护多种融资渠道；
5、上级领导安排的其他工作支持。
职位要求
1、统招硕士及以上学历且有海外留学经历，财务、会计、金融、经济等相关专业优先；
2、熟悉港股或A股资本市场，有科技行业境内、境外资本运作经验；
3、具有良好的资本运作资源、卓越的战略思维与规划能力，能够从公司战略高度出发，制定科学合理的资本运作策略；
4、具有良好的职业道德和职业操守，诚实守信，廉洁奉公，严守公司商业机密。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1、协助开展二级市场融资、资本市场对接、投资并购等工作（如支持策略会、反路演、项目可行性分析、内部汇报材料等）；
2、跟踪资本市场政策、行业动态、竞品信息，完成行业研究、数据整理、信息汇总；
3、协助完成资本市场相关的信息披露、合规报备、数据报送等工作；
4、与公司内各部门保持积极有效沟通，定期更新公司内外部资料库；
5、完成领导交办的其他资本市场相关支持工作。
职位要求
1、统招硕士及以上学历且有海外留学经历，金融、经济、理工等相关专业优先；
2、熟悉港股或A股资本市场，有投行、券商、或科技行业资本市场工作经验；
3、英文熟练，能作为日常工作语言；
4、工作细致严谨、责任心强，具备较强的执行力、沟通能力与抗压能力；
5、具有良好的职业道德和职业操守，诚实守信，廉洁奉公，严守公司商业机密。
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
1. 全流程项目管控：独立负责公司业务/研发类中型项目全生命周期管理，涵盖项目立项、需求对接、方案落地、进度管控、资源协调、风险管控、验收复盘等全流程工作，严格把控项目范围、进度、质量、成本四大核心维度，保障项目按期、高质量交付。
2. 跨部门协同推进：统筹协调研发、产品、测试、运营、市场等多部门资源，对接内外部客户及合作方，高效解决项目推进中的沟通壁垒、资源冲突、需求变更等问题，保障项目流程顺畅落地。
3. 项目风险与迭代管理：建立项目风险台账，主动识别、评估项目推进中的各类风险，制定规避及应对方案，及时同步管理层；跟进项目迭代优化，沉淀项目流程、交付标准、问题解决方案，持续优化项目管理体系。
4. 数据化复盘与汇报：定期输出项目进度报表、阶段总结、复盘报告，精准同步项目里程碑、落地成果、现存问题及后续规划，为管理层决策提供有效依据。
5. 大模型赋能工作提效（核心重点）：熟练运用各类主流大模型工具，将AI能力深度融入项目全流程，实现工作标准化、高效化升级。利用大模型完成项目需求梳理、文档撰写（立项书、方案、复盘报告）、会议纪要自动生成与梳理、任务拆解、风险预判、数据统计分析、周报月报自动化输出等工作；借助AI工具优化跨部门沟通话术、需求校验、问题溯源，大幅提升项目管理、落地、复盘的整体效率，推动团队工作流程智能化升级。
6. 团队流程赋能：总结沉淀大模型+项目管理的高效工作方法，赋能团队成员，协助搭建标准化、AI化的项目工作流程，提升整体项目交付效率与质量。
职位要求
1. 学历与经验：本科及以上学历，3-5年互联网、科技、软件研发相关行业项目管理经验，具备中型项目独立操盘经验，熟悉敏捷、瀑布等主流项目管理模式。
2. 专业能力：熟练掌握项目全生命周期管理流程，精通需求管理、进度管控、资源协调、风险管控、变更管理等核心工作；熟悉IT研发流程，了解前后端开发、迭代交付基本逻辑，可精准对接技术团队推进项目。
3. AI大模型核心能力（必备）：深度了解大模型核心能力与应用场景，熟练使用主流大模型（文心一言、GPT、通义千问、豆包等）；能够结合项目管理场景，自主设计AIPrompt，熟练运用大模型完成文档创作、任务拆解、数据分析、内容优化、智能复盘、问题排查等工作，具备用大模型常态化提效项目工作的实操经验和落地思维，拒绝基础浅层使用。
4. 工具技能：熟练使用Jira、禅道、Worktile等主流项目管理工具，精通Excel数据处理、报表制作，能够结合AI工具联动各类办公、项目工具，实现工作流程自动化提效。
5. 综合素养：具备极强的沟通理解能力，能够精准捕捉各方需求、听懂业务及技术核心诉求，高效完成跨部门对接、需求对齐、多方沟通协调工作；拥有优秀的问题分析与解决能力，面对项目突发问题、卡点难题，可快速梳理问题根源、落地解决方案，推动问题闭环解决；工作认真负责、
来源显示在招 · 最近观察 2026-10-18
一、岗位职责
1. 渠道客户开拓与业绩达成
1. 定向开发**连锁药店、高端美妆 / 珠宝 / 服饰零售**头部品牌、区域连锁总部，自主挖掘行业线索，拜访连锁采购、运营总监、门店管理负责人等关键决策人，搭建目标客户资源池，完成月度 / 季度 / 年度销售签约、回款指标。
2. 梳理区域连锁药店、高端零售品牌名录，主动陌拜、行业展会、渠道合作等多方式拓新，持续扩大客户覆盖，搭建稳定零售渠道客户网络。
2. 行业方案输出
1. 独立完成产品演示、案例讲解、方案宣讲，针对客户异议（隐私合规、门店落地成本、员工抵触、数据价值）做价值拆解，输出药店 / 高端零售专属落地 ROI 测算。
3. 全流程商务跟进与项目落地
1. 主导商务谈判、报价、合同拟定与签署，严格遵循公司价格、商务政策，把控项目风险；全程跟进合同履约，协调售前、实施、售后团队完成设备部署、系统上线、门店培训交付。
2. 跟进项目回款，按合同节点督促回款，管控逾期、坏账风险，保障回款达标；完整录入客户、商机、跟进记录至 CRM 系统，定期输出销售周报、商机复盘。
4. 客户长期经营与增值挖掘
1. 签约后定期回访连锁总部、门店负责人，收集使用反馈，协调解决落地问题，提升客户留存；挖掘老客户增购门店点位、升级增值模块、转介绍新连锁品牌机会。
2. 为客户总部、门店店长、一线导购 / 药师开展产品使用培训，输出标准化门店运营落地方法，沉淀药店、高端零售标杆成功案例。
5. 行业市场信息收集
持续跟踪连锁药店、高端零售数字化政策、竞品智能工牌 / 门店管理系统价格、功能、渠道政策；收集客户共性痛点、行业新需求，同步反馈产品与市场团队，优化渠道销售策略。
职位要求
基础硬性要求
1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、医药、零售管理相关专业优先；
2. 2 年及以上 ToB 软件 / SAAS / 硬件一体化项目销售经验，有连锁药店、美妆珠宝高端零售、快消连锁渠道销售资源者优先；
3. 能接受区域外勤出差、线下上门拜访连锁总部与门店，目标感强，抗压能力突出。
专业能力要求
1. 熟悉连锁药店运营逻辑（药师服务、合规质检、会员营销）或高端线下零售门店管理流程，懂门店督导、导购培训、销售过程管理痛点；
2. 具备完整项目销售闭环能力：线索挖掘、KA 对接、需求调研、方案撰写、产品演示、商务谈判、回款全流程独立操盘；
3. 具备基础数字化、AI 语音、智能硬件认知，能快速理解智慧工牌录音转写、AI 会话分析、智能质检、营销赋能等系统价值，可独立输出行业解决方案；
4. 优秀商务沟通、需求挖掘、异议处理能力，擅长对接企业中高层管理决策人，具备大客户客情维护能力；
5. 熟练使用 Office、CRM 客户管理系统，具备数据复盘、销售规划能力。
软性素质加分项
1. 拥有区域连锁药房、高端美妆 / 奢
