Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1.参与直播产品日常运营工作,协助进行用户对接与关系维护,收集整理用户反馈及需求,辅助完成市场需求分析及 MRD 文档撰写;
2.配合运营活动落地,结合 AI 辅助工具支持活动相关礼物、页面等内容的制作与优化,提升活动执行效率;
3.协助运营团队完成直播营收活动中的后台配置、流程跟进及执行支持,保障活动顺利上线与推进;
4.持续拓展能力边界,积极学习直播运营、活动运营及 AI 工具应用,协助团队应对业务发展中的新需求与新变化。
职位要求
【2027年及之后毕业,保证每周到岗至少4天及6个月以上的实习期,需要尽快入职】
1.具备良好的沟通协调能力和用户服务意识,能够细致完成日常对接及需求整理工作;
2.具备较强的执行力、抗压能力和团队协作意识,能够适应快速变化的业务节奏;
3.对直播行业和多模态AI应用感兴趣,在日常生活学习中长期使用AI,深度体验过多模态AI相关产品优先。
官方顶部字段
学历:本科
年限:0-3年
Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1. 负责社群日常运营,包括内容发布、话题策划与氛围维护,持续提升社群活跃度与音乐人归属感;
2. 负责内部资源位的日常配置与上线管理,跟进排期与上线检查,保障资源位按时按质运转;
3. 负责音乐人促产活动运营策划与执行,包括活动方案落地、作品审核与跟进、活动效果复盘;
4. 灵活运用 AI 工具处理日常工作,包括数据整理、文档撰写、内容提效等场景;
5. 参与整理音乐人产品使用反馈,输出优化建议,梳理需求并跟进落地;
职位要求
1. 每周到岗 5天,稳定实习 6 个月及以上者优先,需尽快到岗;
2. 热爱音乐,有网感,熟悉网易云音乐平台及音乐人生态,对音乐行业有热情和基本认知;
3. 做事细心,执行力强,具备良好的沟通与协调能力,能够在规范流程下独立推进运营工作;
4. 能够熟练使用 AI 工具,具备基础数据处理能力,熟练使用表格工具,有 SQL 基础或数据运营经历者优先;
5. 有社群运营、活动运营或平台运营实习经历者优先;
6. 2027 年及之后毕业的全日制在校生。
官方顶部字段
学历:本科
年限:不限
Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1.负责网易云音乐:会员、平台等视觉设计工作,内容包含品牌推广设计、装扮设计等相关设计;
2.有音乐sense和审美,能够辅助完成APP皮肤装扮、H5活动等,与团队一起将创意方案落地;
3.个人执行能力强,沟通学习能力强,有产品与体验思维。
职位要求
1.热爱音乐行业,有相关实习经历或项目经历优先;
2.设计类专业,每周到岗5天,实习6个月及以上;
3.平面、字体、插画等相关专业基本功扎实,有AI工具相关经验和实际落地应用案例;
4.具备较强的学习能力、沟通能力,有合作精神与团队意识,以结果为导向;
5.简历投递请附上具有代表性的设计作品。
官方顶部字段
学历:本科
年限:不限
Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1. 参与游戏产品内容审核工作,推进审核执行落地,包括但不限于平台发布内容的合规性审核、内容分类、审核标准梳理、日常审核数据统计;
2. 参与游戏内容审核相关的复盘分析工作,包括不限于活动、话题内容的传播效果监测与分析,协助推进 AI 审核工具建设,保障平台内容生态健康及高效运行。
职位要求
1. 热爱游戏,有网易的游戏经验,ARPG类游戏玩家优先;
2. 时刻处于冲浪第一线,有网感、懂热梗;熟悉主流游戏及社交媒体平台(如抖音、B站、微博、小红书等)内容生态及特性
3. 细心,责任心强,沟通能力强,有一定抗压能力,能够主动推进负责的工作内容,并且喜欢接触新鲜事物;
4. 每周至少实习4天,持续3个月及以上;
5. 简历请附上自己的游戏经历(游戏时长、最高段位/水平等)。
官方顶部字段
学历:本科
年限:不限
Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1.负责网易云音乐,综合板块业务线视觉设计工作,内容包含Banner、公关、H5专题等相关设计。
2.能够承担日常运营需求,有音乐sense,提供创意设计方案和视觉风格,推进项目的高质量落地。
3.个人执行能力强,沟通学习能力强。
职位要求
1.热爱音乐或内容领域产品,有相关实习或项目经历优先。
2.2026届本科及以上在读 ,设计类专业,每周到岗5天,实习6个月及以上。
3.具备视觉表现能力,注重细节,了解平面构成、文字排版、字体设计、插画等相关专业知识,熟悉AIGC, figma,C4D,AE,或插画等专项技能能力者加分。
4.具备较强的学习能力,善于沟通,工作细致,责任心强,具有一定的上进心和抗压性。
5.简历投递请附上具有代表性的设计作品。
官方顶部字段
学历:本科
年限:不限
Recruitment status unknown · Last observed 2026-10-12
1. 负责社群玩家日常维系,对玩家问题进行1v1回复解答;
2. 深入运营社群、朋友圈、用户私聊等工作,达成运营结果;
3. 及时反馈和协助处理游戏异常状况,并与玩家做好沟通;
4. 协助推进用户运营相关Agent的建设,促进其功能、准确度、用户体验不断完善;
职位要求
1、本科/研究生在校生,每周至少实习5天,可持续实习3个月以上
2、《蛋仔派对》游戏爱好者优先,乐园工匠点高者优先;
3、具有创作者 /用户/ 社群基础运营经验优先,了解基础激励与治理逻辑;
4、熟悉主流AI工具,有AI Agent搭建或者skill提炼经验者优先,有实际落地案例更佳
5、学习能力强,极具责任心,沟通顺畅,能适应快节奏的互联网工作环境。
官方顶部字段
学历:本科
年限:不限
Reported open · Last observed 2026-10-12
1.活动策划与执行:独立设计司内专家相关活动方案(线上分享 / 线下沙龙 / 评选表彰等),完成主题策划、流程设计、物料准备、现场执行与事后复盘;
2.社群运营:负责专家社群的日常运营,包括群活跃维护、内容推送、话题互动、问题答疑与氛围营造,提升社群黏性与专家归属感;
3.礼品维护:根据活动与运营节点采买礼品,管理礼品库存与预算,完成分发、签收与台账登记,做到账实相符、有据可查。
职位要求
1.本科及以上学历,专业不限;市场营销、传播学、心理学、管理学相关专业优先;
2.经验要求:1–3 年运营相关经验;有社群运营、活动策划、用户运营或内部运营经验者优先;
3.核心素质:责任心强、执行力强,能把事情「落实」到位,注重细节与闭环,不丢项、不漏项;
4.沟通协作:沟通协调能力强,有热情、有耐心;
5.工具技能:熟练使用办公软件和AI/agent工具。
工作年限(官方顶部字段)
两年以上工作经验
Reported open · Last observed 2026-10-12
1.资源拓展:负责大模型数据生产领域(算法、语言、行业专业知识等)优质个人专家挖掘与渠道拓展,搭建稳定、可持续的专家资源池;
2.机制搭建:优化专家合作流程、采买标准与激励体系,平衡成本、专家体验与履约效率,提升专家留存与合作活跃度;
3.专家筛选管控:对接内部数据生产需求,负责专家资质审核、技能考核、分级评价与动态管理,保障专家质量匹配业务标准;
4.日常运营维护:常态化维护专家关系,响应专家诉求、解决合作问题,迭代合作模式,实现专家资源高效复用;
5.数据复盘迭代:输出专家运营数据报告,通过数据分析优化拓展策略与运营机制,持续提升资源供给质量与效率。
职位要求
1.本科及以上学历,1-3年专家运营、BD、人才拓展相关经验,有AI/大模型行业、自由职业专家资源经验优先;
2.擅长资源挖掘、沟通谈判与落地推进,能够独立完成专家筛选、面试、合作对接等全流程工作;
3.逻辑清晰,具备问题解决与流程优化能力,可应对合作突发问题,高效推进项目落地;
4.责任心、执行力、抗压能力强,服务与协同意识良好,可精准对齐业务需求;
5.了解AI数据生产流程、有专家分级评价运营经验者优先。
工作年限(官方顶部字段)
两年以上工作经验
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位具体内容待补充,请查看已保存来源。
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责:
•参与相关机器学习、强化学习等模型的研发、设计、训练调优和部署等工作,配合工程团队产出企业级的算法产品;
•将机器学习、强化学习领域的算法应用于实际场景,解决真实业务问题;
•将实践中的创新点以Github Repo/Paper/Tech Report等形式开源。
岗位要求:
•本科及以上学历,熟悉机器学习、深度学习、数据挖掘、强化学习等方向之一;
•具备良好的编程能力,熟练掌握python/C++等编程语言,优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情;
•掌握以下任一技术方向对应的算法:AutoML,强化学习、迁移学习,对抗学习,凸优化,搜索,推荐,图神经网络,知识图谱等;
•较强的算法实现能力,熟悉深度学习平台,pytorch最佳。
加分项:
•有较强的代码能力优先,有各类竞赛获奖经历(如kaggle,天池、DF、DC等比赛平台)、有过ACM等编程竞赛经历,或代码开源在github上并有较大影响;
•在ICML/NeurIPS/ICLR/KDD/WebConf/AAAI/IJCAI等国际顶级会议或期刊上发表过论文者优先;
•在大模型多模态领域有相关技术经验或竞赛经验。
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位具体内容待补充,请查看已保存来源。
Reported open · Last observed 2026-10-11
工作职责
面向企业级机器学习和生成式人工智能应用,负责推理框架研发、性能优化及国产信创硬件适配优化,具体包括但不限于:
- 负责大模型推理框架的开发与优化,提升推理性能、资源利用率和系统稳定性;
- 面向国产信创卡、GPU 及其他异构硬件平台,开展推理框架适配、移植和优化工作;
- 结合业务场景,进行软硬件协同优化,降低推理成本,提升部署和交付效率;
- 参与生成式人工智能相关基础组件和解决方案的研发与落地。
岗位要求
- 熟练掌握至少一种编程语言,如 C++ / Java / Python,并有较大规模项目开发经验;
- 扎实掌握数据结构、算法、操作系统、数据库等计算机基础知识,了解并行计算或分布式计算;
- 对推理框架、系统优化和企业级 AI 基础设施研发感兴趣,具备较强的问题分析和技术钻研能力。
加分项
- 有推理框架、异构计算、国产 AI 芯片适配、操作系统/数据库内核、存储或分布式计算相关经验;
- 有较强的开源项目贡献、竞赛成绩,或相关高水平论文成果;
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
基于国内外创作者资源,引入 AI 视频、动画、漫剧、短剧等领域的头部、中腰部创作者及 KOL/KOC,按创作者特点匹配算力支持、作品扶持、共创等合作方式;
运营核心创作者社区,营造创作氛围,对创作者分层并差异化运营和激励,跟进重点创作者的创作进度,提升活跃度与创作频次;
筛选重点创作者和内容方向,跟进作品从选题到完成,协调内部资源解决卡点,从优秀作品中提炼可复用的模板、案例和创作方法;
收集创作者在实际创作中的产品和工作流问题,区分个体需求与共性问题,同步产品团队并跟进解决。
岗位要求
3 年以上创作者运营、达人运营或内容生态相关经验;
长期活跃于国内外 AI 视频、动画、漫剧、短剧圈层,拥有可直接触达的核心创作者资源;
有核心创作者长期运营经验,能推动创作者从合作意向走到持续创作;
对内容有较强判断力,具备良好的沟通、关系维护与项目推进能力;
内容创作者、做过 Creator Program 或创作者冷启动、有海外创作者运营经验、熟悉 AI 视频生成工具者优先。
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
基于已验证的优质模板、案例和产品能力,将其包装成易参与、易传播、易复制的增长方案,设计对应的传播方式和用户路径;
围绕增长假设快速设计并上线小规模实验,手段包括裂变、Referral、社交传播、活动、渠道合作和小规模投放,用数据快速判断有效性;
设计邀请、分享、任务奖励等机制,探索"模板带用户""内容带用户""用户带用户"的自然增长路径,降低对买量的依赖;
在小红书、抖音、B站、TikTok、YouTube、X、Reddit 等国内外渠道,用有限预算验证"模板 × 玩法 × 渠道"组合,跑通后放大;
记录并复盘每次实验的投入产出,将跑通的方法沉淀为标准化增长方案,在不同场景中复用迭代。
岗位要求
1年以上增长相关经验,有从 0 到 1 或产品早期的增长实战经验;
有裂变、Referral、病毒传播等项目经验,能说明具体增长结果;
具备动手能力,能读写代码、熟练使用 SQL,能独立上线增长实验的 MVP 并完成数据分析;
理解国内外社交媒体传播机制,对 AI 工具、创作工具或内容产品有一定理解;
做过 AI 工具、创作工具或 UGC 平台增长,有海外增长经验,或有低预算实现病毒传播、Growth Loop 成功案例者优先
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
需求与品类管理:对接业务部门,负责采购需求的收集、澄清、评估和优先级管理,识别不合理或重复需求;结合业务规划制定品类采购及资源储备策略。
供应商寻源与引入:深入研究行业及供应链格局,独立完成供应商挖掘、筛选、评估、商务谈判和准入,持续建设核心及备选供应商资源池。
采购项目与供应商管理:统筹询价、比价、定价、合同、交付和结算等环节;负责供应商分级、绩效评估、整改及淘汰,对采购项目结果负责。
资源问题与风险管理:及时处理产能不足、交付延期、质量异常和价格波动等问题,推动责任明确、方案落地和结果闭环;建立替代资源及应急预案,保障供应稳定。
运营分析与机制建设:分析采购成本、供应商表现及资源风险,推动降本增效;完善采购及供应商管理流程,并协调业务、法务、财务等相关方高效协作。
任职要求
本科及以上学历,供应链管理、采购管理、工商管理等相关专业优先。
具备相关垂直行业采购或供应商管理经验,熟悉行业供应链结构、核心供应商及市场情况。
能够独立负责需求管理、供应商寻源、商务谈判、合同履约及问题处理等完整采购流程。
具备较强的需求判断、成本分析、供应商管理、风险识别和项目推进能力,能够独立决策并对结果负责。
具备良好的沟通协调和数据分析能力,熟练使用Office及Excel,能够同时管理多项采购任务。
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
负责公司算力资源采购及商务谈判
根据公司业务需求,开展 GPU 算力、服务器、算力集群及相关资源的供应商寻源、询价、比价及商务谈判;
负责价格、付款条件、交付周期、资源保障、服务等级、违约责任等核心商务条款谈判;
推动采购合同、框架协议及相关商务文件的签署和落地。
负责算力供应商及合作伙伴管理
拓展并维护国内外算力供应商、云厂商、IDC、服务器厂商及相关生态合作伙伴;
建立供应商评估和管理机制,从价格、资源稳定性、交付能力、服务质量等维度持续评估供应商;
根据业务发展需求,持续拓展新的算力资源渠道,提升资源获取能力和采购议价能力。
理解业务需求并制定算力采购方案
与业务、技术、基础设施等团队协同,理解模型训练、推理等业务场景下的算力需求;
能够理解不同 GPU 型号、服务器配置、集群规模以及云上/裸金属/托管等不同算力交付模式的基本差异;
综合考虑性能、价格、利用率、交付周期等因素,支持形成合理的算力采购及资源配置方案。
负责算力采购成本及商业模型分析
对不同算力采购方案进行成本测算,包括按卡时、服务器、集群等维度进行价格比较;
跟踪 GPU、服务器及算力市场供需和价格变化,为采购策略和商务决策提供支持;
对重大采购项目进行 TCO、ROI 或单位算力成本分析,推动持续降本。
推动采购项目全流程落地
协调供应商及内部技术、法务、财务、交付等团队,推进资源采购、交付、验收和付款;
跟踪项目执行情况,及时识别并解决交付、资源或商务风险;
建立采购台账和关键商务数据,提升算力采购管理的规范性和透明度。
任职要求
本科及以上学历,5年以上采购、商务、供应链、云计算或数据中心相关工作经验;
具备较强的商务谈判能力,有大型采购项目、设备采购、云资源采购或算力采购经验者优先;
对 AI 算力行业有一定理解,了解 GPU、服务器、集群、云计算、IDC 等基本概念;
对先进算力 GPU 产品体系有基本认知,能够理解不同产品之间的基本定位及配置差异;
能够理解常见算力商务计价方式,如 GPU/hour、服务器/月、集群采购、算力租赁等;
具备较强的数据分析和成本意识,能够独立完成报价比较、成本测算及商务方案分析;
具备良好的跨部门沟通和项目推动能力,能够协调技术、业务、财务、法务及供应商共同推进项目;
具备良好的英文沟通及阅读能力,能够处理英文报价、合同及海外供应商沟通者优先。
加分项
有 GPU、AI 服务器、云计算、IDC、数据中心或 HPC 行业经验;
有先进算力服务器 OEM/ODM、云厂商或大型算力运营商合作经验;
有海外算力资源采购或跨境商务谈判经验;
熟悉 GPU 集群相关基础设施,包括网络、机柜、电力、液冷等基本概念;
有千万级以上采购项目或大型框架协议谈判经验。
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
我们正在探索大模型 Agent 在智能座舱场景中的产品形态和商业化机会。你将深入真实车端用户场景,通过数据分析、用户洞察和内容运营,理解用户到底如何使用座舱Agent、哪些需求真正有价值,并推动产品、模型和商业化服务持续迭代。
主要包括以下几方面:
一、用户场景洞察与增值服务探索
基于车端真实用户行为、使用频次及用户反馈,分析用户在驾驶、出行、娱乐、生活服务等场景下对座舱Agent 的真实需求
持续挖掘高频、高价值、有付费潜力的用户场景,识别适合进一步产品化的增值服务方向
结合用户需求、行业供给及产品能力,参与形成增值服务的产品方案,并跟进上线后的效果验证和迭代
二、数据分析与模型效果运营
分析车端大模型真实使用数据,包括用户Query、场景分布、使用趋势、badcase等,发现产品及模型体验中的核心问题
对badcase 进行拆解归因,判断问题来自模型能力、产品链路、内容知识、数据时效还是其他环节,并推动相关团队解决
建立从“问题发现—>分析归因—>推动优化—>效果验证”的数据闭环,持续跟踪问题是否真正改善
推进相关团队落地评测及标注工作,并从中提炼有效结论
面对较大规模的数据,能够通过抽样分析、提需数据看板、数仓取数等方式提升分析效率
三、内容及知识库运营
围绕用户实际需求,负责热点内容及知识库的搭建及运营,制定内容质量管理机制
对热点事件保持较高敏感度,保证重要热点内容及时更新,知识库内容持续维护
建立内容质量标准,确保提供给模型的知识和内容准确、及时、可用,并持续根据线上效果优化
四、跨团队协同与持续优化
与产品、算法、模型、数据、研发等团队密切协作,将用户问题转化为明确、可执行的优化需求
能够基于数据判断问题优先级,持续跟踪线上效果,推动产品和模型体验形成稳定的数据迭代
我们希望你具备
3 年及以上互联网产品运营、策略运营、数据运营或 AI 产品相关经验
较强的数据分析能力,能够独立完成数据拆解、问题定位、趋势分析和结论输出,熟悉 SQL / BI / 数据分析工具者优先
对大模型及 Agent 有基本理解,能够理解模型效果、badcase、评测、知识库/RAG 等基本概念,并能够与算法和模型团队有效沟通
有较强的用户洞察能力,能够从大量真实用户行为中识别场景、需求和潜在产品机会
具备较强的问题拆解和推动能力,能够把数据发现转化成产品或模型优化,并持续跟进结果
对AI产品有兴趣,对新场景、新技术和用户行为保持敏感
加分项
有汽车、智能座舱、车联网、智能助手相关产品或运营经验
有大模型产品、AIAgent、智能助手相关工作经验
有用户增长、会员体系、增值服务或商业化产品探索经验
有较强 SQL / Python / 数据挖掘能力,能够自行完成一定规模的数据分析
有搜索、推荐、内容平台、知识库或 RAG 产品运营经验
Reported open · Last observed 2026-10-11
岗位职责
网信事务:负责与网信办等相关主管部门的日常沟通与关系维护,及时跟进政策、监管要求及专项工作,推动公司内部传递、协调与落地;
网安事务:负责与公安网安等相关部门的日常沟通,承接网络安全相关检查、调研、专项行动、材料报送及应急事项,协调安全、法务、业务等团队推动闭环;
监管响应:统筹网信、网安等监管事项的内部响应机制,做好重要事项判断、跨部门协调及风险跟进;
党工团工作:负责公司党组织、工会、团组织等相关工作的建设与日常运营,对接上级主管单位,组织落实相关工作要求和活动;
属地政府关系:建立并维护良好的属地政府关系,做好日常拜访、领导接待、会议活动及重点事项沟通;
重点项目协同:参与公司重要政府事务及专项项目,协调内外部资源,推动跨团队事项落地;
持续关注人工智能、互联网、网络安全、数据安全等领域政策及监管动态,为公司业务发展及管理决策提供政策信息和建议。
任职要求
本科及以上学历,5 年以上政府事务、公共事务或相关工作经验;
熟悉网信、公安网安等监管体系及工作机制,有实际对接经验者优先;
有党务、工会、团委等党工团相关工作经验,熟悉相关工作流程和要求;
具备较强的政府沟通、材料撰写、项目推动和跨部门协调能力,能够独立承接重要事项;
对网络安全、数据安全、内容安全及 AI 相关监管议题有一定理解,具备较强的政策敏感度和风险意识;
责任心强,做事细致可靠,能够处理突发、紧急及多线程事务。
加分项
中共党员,有党务或党工团相关工作经验;
理工科背景,对人工智能、互联网、网络安全、数据安全等技术领域具备较好的理解能力;
有政府机关工作经历或公务员经历,熟悉政府部门工作机制、沟通方式及办事流程;
具备扎实的公文写作基础,能够独立完成汇报材料、请示、报告、函件等政府事务相关材料;
有大型互联网、人工智能或科技企业政府事务经验;
有上海属地网信、网安等相关政府事务实操经验;
有 AI、大模型、内容安全、网络安全、数据安全等监管事项处理经验。
Reported open · Last observed 2026-10-11
负责 研发项目的跨团队推进与版本发布管理,具体职责与要求如下。
(一)岗位职责
跨团队项目推进与排期:负责 核心技术研发项目的推进,长周期、多模块协作,盯进度、协调依赖、管理风险
版本发布管理:版本迭代与发布协调
配合产品侧驱动产品落地
(二)任职要求
本科及以上,3 年以上技术项目管理经验
有复杂技术项目(多团队协作、长周期)的推进经验
懂技术,能与工程师有效沟通,理解技术依赖和风险
有 AI 或开发者工具项目经验者优先
Reported open · Last observed 2026-10-11
一、岗位定位
加入 Kimi 国际化合规团队,负责全球业务的合规风控与运营支撑,确保产品在主要目标市场的合规落地与稳健运营。
二、工作职责
监管跟踪与风险评估:跟踪解读全球主要市场的法律法规与监管动态,覆盖数据隐私、AI 治理、内容安全、未成年人保护等方向,输出风险评估与应对建议;
合规方案设计与落地:产出合规产品方案,制定标准、SOP 与评审机制,推动隐私与 AI 合规要求在业务中的工程化实施;
合规项目管理:协调产品、算法、运营等相关方,保质保量完成合规目标;
外部对接:对接海外监管、外部咨询、审计与认证机构(如 ISO 27001/42001、SOC 2 等),准备合规材料并跟踪整改闭环;
用户侧合规支持:处理海外用户运营与增长中的合规事务,包括营销合规、未成年人保护、用户投诉与删除请求等;
合规文化建设:面向业务团队开展培训,提升全员风险意识。
三、任职要求
专业不限
经验要求:3 年以上互联网/科技公司合规、隐私、风控或内容安全相关经验,在 AI/互联网企业有较多实操经验——我们更看重「具体怎么做的」,而非「条文是什么」;
专业能力:有 AI Safety 项目经验;或具备数据隐私/内容安全经验,同时深入理解 AI Safety,有完整的系统能力搭建经验,对其他合规方向也有系统性了解和实战接触;
转化能力:能独立解读监管政策文本并转化为业务语言,输出可执行、可量化的合规方案;
语言能力:英语流利,可作为工作语言撰写合规文档,并直接与海外监管机构、律所及合作方沟通;
判断力:逻辑清晰、风险敏感度高,能在规则模糊或尚无定论的场景下快速判断合规边界,给出兼顾业务可行性的方案;
协作能力:具备出色的跨团队推动力、产品设计能力和项目管理能力,能与法务、安全、算法、产品、运营高效协作,把合规要求嵌入业务流程而非停留在纸面。
四、加分项
有 AI/大模型行业合规经验,熟悉训练数据合规、开源模型协议、模型输出内容责任、安全评测与红队治理等议题;
持有 CIPP/E、CIPM、CIPT、AIGP 等国际隐私或 AI 治理认证;
有海外科技监管机构问询/调查的完整应对经验;
有第二外语能力(日语、韩语、阿拉伯语、葡萄牙语等)。
工作地点:北京